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La Ricerca-Intervento

Promuovere una ricerca-intervento significa attivare una procedura tecnica, finalizzata a produrre nelle persone, nei gruppi di lavoro e nell’intera organizzazione, una nuova conoscenza sul modo in cui è strutturata la convivenza organizzativa e sul modo in cui le dimensioni e variabili considerate contribuiscono a far funzionare l’organizzazione, ciò al fine di individuare ed agire su eventuali aree di miglioramento.

Si presenta, inoltre, come una procedura flessibile (suscettibile cioè di essere “adattata” al particolare contesto), che può condurre ad una conoscenza approfondita della realtà. Tale intervento, si articola, generalmente, in macro fasi quali la: preparazione, realizzazione vera e propria, analisi e comunicazione dei risultati, pianificazione dei possibili interventi con conseguenti strategie di miglioramento.